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公司動態(tài)

【江西華裕】深入基層 親臨指導(dǎo) 江西華裕員工座談會

發(fā)布時間:2019-06-25

       2019年6月10日,華裕農(nóng)業(yè)科技有限公司公司董事長王連增、總裁閆文亮及董事長助理李剛親臨江西華裕指導(dǎo)工作,并與行政辦公人員開展了交流座談會。此次會議參會人員江西華裕總經(jīng)理石星、行政經(jīng)理王治濤及各部門負(fù)責(zé)人共計(jì)三十余人。


(董事長王連增講話)

       董事長王連增在會中親切說道:“希望員工認(rèn)同華裕企業(yè)文化,自強(qiáng)不息、厚德載物,相信自己、相信華裕。人的一生選擇比努力重要、相信比選擇更重要!不斷學(xué)習(xí)提升自己,影響身邊的人,讓每一位華裕人都充滿正能量。”

       “我們要通過‘瘦身強(qiáng)體’強(qiáng)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),以種雞生產(chǎn)及孵化生產(chǎn)為企業(yè)基礎(chǔ)、銷售服務(wù)為龍頭、后勤為保障,因地制宜,調(diào)動員工積極性,培養(yǎng)獨(dú)立、自信的新時代企業(yè)員工。同時,根據(jù)制度管理及流程體系來推動團(tuán)隊(duì)工作,靠團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、靠創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展、靠待遇留住人才!”


(總裁閆文亮作出重要指導(dǎo))

       總裁閆文亮在會中作出重要指導(dǎo):1.種雞飼養(yǎng)要點(diǎn),孵化部加強(qiáng)指標(biāo)控制,減少前期傷亡;2.強(qiáng)調(diào)運(yùn)輸重要性;3.后勤部強(qiáng)化服務(wù),提升能力;4.技術(shù)部通過檢測,提供數(shù)據(jù),作出指導(dǎo);5.希望每一位華裕員工能成長自己、成就未來,與企業(yè)同發(fā)展、共進(jìn)步!


(江西華裕總經(jīng)理石星發(fā)言)

       江西華裕總經(jīng)理石星發(fā)言:“我們所做的一切都是以圍繞提高效率、增進(jìn)質(zhì)量為核心開展工作。運(yùn)營的過程中我們或多或少都會有所不足,希望大家在工作中積極提出意見,在華裕這個平臺全面發(fā)展,真實(shí)反映實(shí)際存在的工作問題,腳踏實(shí)地,問心無愧,爭取在2019年下半年做出突出成績,達(dá)到理想目標(biāo),為江西華裕美好的明天貢獻(xiàn)自己的力量。”


(江西華裕行政經(jīng)理王治濤作報(bào)告)

       江西華裕行政經(jīng)理王治濤就行政工作作出匯報(bào)。期望各位員工踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,心懷敬畏之心,展現(xiàn)華裕的優(yōu)良傳統(tǒng)。對于工作中的不足之處,有則改之,無則加勉,各部門團(tuán)結(jié)友愛,精誠合作,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下使江西華裕健康快速發(fā)展,走在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的前沿。


(會議現(xiàn)場)

       通過此次會議的召開,董事長王連增、總裁閆文亮與江西華裕各部門管理人員進(jìn)行了深入交流,拉近了領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離,使大家倍感溫暖。在接下來的工作中,我們一定發(fā)揮更好的戰(zhàn)斗力與凝聚力,更加堅(jiān)定自己的腳步,明確奮斗目標(biāo),不忘初心、砥礪前行,共譜江西華裕美好華章!